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辞职后保险怎么办

现在的公司刚给我上了五险一金,可我想在今年春节过后就辞职,再去学点东西然后再去找新的工作。那么请问,在我辞职后到找到新的公司之间,我的那些保险怎么办呢?听说医疗保险断了三个月之后就要从新算起,是说我这之前的几个月的“工龄”都没有了,要从新算么?(其时几个月到也无所谓,可是之前交的钱怎么算呢?)还有,是说住房公积金不能自己交是吗?那如果新找到的公司不是给我上五险一金,那么新公司不给我上的保险怎么办啊?问得有点多,麻烦各位了!问题补充:可有的公司只给上三险...还有还有,我是这个月刚上的保险,也就是说如果我春节辞职才三个月~~

回复内容

不是工龄没有了。举例:你的医疗保险缴纳到07年12月,那么如果你在08年2月甚至3月发生疾病,那么你(或者单位)马上及时缴纳应交的医疗保险费,那么你的费用可以照常报销;如果你在08年4或5月发生疾病(已经超过3个月),那么你再去缴纳医疗保险费,也不能报销了。但是你已经缴纳了的医疗保险的时间,是一直计算医疗保险缴费时间的。住房公积金不能自己交是吗?楼上说的对,失业后,拿辞职证明或者失业证可以把公积金提出来使用。那如果新找到的公司不是给我上五险一金,那么新公司不给我上的保险怎么办啊?2008年1月开始实行《劳动合同法》,单位会给你缴纳社会保险的。如果单位不缴纳,你可以到劳动监察机关举报或者申请劳动仲裁。

本文标签: 保险
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