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呼伦贝尔工伤保险补助金如何计算,呼伦贝尔工伤保险待遇标准是什么

呼伦贝尔工伤保险待遇标准是什么?想要了解更多关于呼伦贝尔工伤保险补助金如何计算的知识,请看下面的介绍。

(一)一级至四级伤残待遇标准

一次性伤残补助金

1、一级伤残补助金=本人工资×27个月

2、二级伤残补助金=本人工资×25个月

3、三级伤残补助金=本人工资×23个月

4、四级伤残补助金=本人工资×21个月

按月享受伤残津贴(按月支付)

1、一级伤残津贴=本人工资×90%

2、二级伤残津贴=本人工资×85%

3、三级伤残津贴=本人工资×80%

4、四级伤残津贴=本人工资×75%

(二)五级、六级伤残待遇标准

一次性伤残补助金

1、五级伤残补助金=本人工资×18个月

2、六级伤残补助金=本人工资×16个月

伤残津贴

1、五级伤残津贴=本人工资×70%

2、六级伤残津贴=本人工资×60%

(三)七级至十级伤残待遇标准

一次性伤残补助金

1、七级伤残=本人工资×13个月

2、八级伤残=本人工资×11个月

3、九级伤残=本人工资×9个月

4、十级伤残=本人工资×7个月

(四)工亡待遇标准

1、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月。

2、一次性工亡补助金=为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍

3、供养亲属抚恤金标准

配偶=工伤职工生前本人工资×40%,其他亲属=工伤职工生前本人工资×30%

伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。

以上就是小编为你介绍的关于呼伦贝尔工伤保险补助金如何计算的知识。参保职工不同的伤残等级,其呼伦贝尔工伤保险待遇标准也不同,其中五级、六级伤残一次性伤残补助金待遇标准为五级伤残补助金=本人工资×18个月,六级伤残补助金=本人工资×16个月;五级伤残津贴=本人工资×70%,六级伤残津贴=本人工资×60%。

*本资料所载內容仅供您更好地理解保险知识之用;您所购买的产品保险利益等内容以保险合同载明为准。部分内容来源于网络,仅供参考
本文标签: 工伤保险 工伤 保险
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