失业保险是五种社会保险之一，非因劳动者本人原因造成失业的，可以向社会保障部门申请失业补偿。失业补偿金通常是几百元，每个月都需要领取，有些朋友会想，什么条件可以申请失业救济金？下面，编辑将为您介绍详细情况。
一是按规定参加失业保险。如果对方按规定参加了失业保险，就有机会拿到现金，单位和本人已按规定履行了一年的支付义务。
第二个原因不是因为我想中断就业，也就是说，失业者不愿意中断就业，而是因为我无法控制的原因被迫中断就业。换句话说，不是有人愿意停止工作，不是人家本来的意思，劳动保障部发布的《失业保险金申领发放办法》对哪些情形属于非因本人意愿中断就业作了规定，主要包括：终止劳动合同，职工被用人单位解除劳动合同，就是说，是自己就职的公司跟自己解除了合同的话，如果是这样的遭遇的话，职工被用人单位开除、除名和辞退的，用人单位违法或违反劳动合同导致职工辞职，员工不愿意干了的话，也是常用的情况。出现上述情形造成职工失业的，职工有权申领失业保险金。
三是已办理失业登记，并有求职要求。办理失业登记是为了掌握失业人员的基本情况，确认其资格，要根据对方提出的要求，要多次考核，不然的话，就会遇见问题的。须有求职要求，是考虑到失业保险的一个重要功能是促进失业人员再就业，这样的话，就能缓解社会的压力了。这是享受失业保险待遇的一个前提，也是失业人员应尽的义务。
失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月;累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。
失业保险需要缴纳一年才能领取失业金。