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企业年金的领取条件和领取流程。

现在企业福利不仅有社保,还有企业年金,而企业年金设立后,单位和个人一起缴纳。退休后便可领取。那么企业年金到退休大概有多少?这需要参考企业年金的计算方式来计算,具体的小编将在下文为大家举例讲解。此外,小编还将为大家介绍企业年金的领取条件和领取流程。

企业年金到退休有多少?计算公式

企业年金计算公式:企业年金=(个人缴费+企业缴费)x缴费年限。

以下举例说明,退休后企业年金可以拿多少。

陈先生退休前每月年金部分企业与个人合计一整年交纳5000元,交了20年的企业年金,假设工资增长率5%、投资收益率为4%,账户预计累计20多万。如果以20年为期限按月领取,那么城乡退休后每月可拿1300元左右的企业年金。

哪些情况下可领取企业年金?

1.退休后从本人所在企业年金个人账户中一次或定期领取企业年金;

2.变动工作单位,可转移企业年金个人账户资金;

3.出境时可申请一次性提取;

4.亡故后年金个人账户余额可以有受益人或法定继承人进行领取。

企业年金领取怎么上税?

我国规定企业年金是需要缴税的,且是属于个人所得税工资薪金所得项目,在这部分年金计入个人账户时,要作为该员工单独1个月的工资、薪金,不扣除任何费用,按照“工资、薪金所得”的七级超额累进税率计算本月应纳的个人所得税款,并由企业在缴费时代扣代缴。

举例来说,假设某企业职工年金账户中每月个人缴费100元、企业缴费400元,其100元的个人缴费不得在工薪所得税前扣除,属于个人税后工薪的缴费;企业缴入其个人账户的400元不并入当月工资、薪金,直接以400元对应个人所得税工资、薪金所得税率表的适用税率计算应扣缴的税款。

*本资料所载內容仅供您更好地理解保险知识之用;您所购买的产品保险利益等内容以保险合同载明为准。
本文标签: 企业年金 领取流程
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