二胎可谓是近两年来最为热门的话题之一了，自二胎开放以来各项政策逐渐修改和完善。《浙江省人口与计划生育条例》规定了新的二胎生育政策：一对夫妻生育两个子女；公民依法收养的，将不会影响生育条例规定，但不能以**子女为理由再次生育。2016年浙江二胎生育政策有哪些？二胎生育政策有哪些规定？本文将为大家详细介绍。
接下来我们就来了解2016年浙江二胎生育政策有哪些具体的规定。
一、首先我们需要了解的是浙江二胎准生条件，这对于每一个想要生二胎的家庭来说都是非常重要的信息。
1、独生子和独生女结婚的；
2、第一个孩子为非遗传性残疾，不能成长为正常劳动力的；
3、婚后五年不孕，抱养一个孩子后又怀孕的；
4、烈士的独生子女；
5、夫妻一方从事采矿井下作业满五年以上，只生一个女孩，并继续从事井下作业的；
6、夫妻双方均系归侨或台湾、港澳同胞，其子女在国外或台湾、港澳定居，身边无子女的；
7、夫妻一方为初婚或未生育过子女，另一方在再婚前只生育过一个子女的，或另一方再婚前有两个孩子已丧偶的；
8、男到独女家结婚落户的；
9、夫妻一方两代及两代以上均系独生子女的；
10、兄弟二人以上，只有一个有生育条件的；
11、夫妻一方为非遗传性残疾，丧失劳动能力的；
12、夫妻一方为少数民族的；
13、从事海洋捕捞的渔民，只生一个女孩的；
14、再婚前各生育过一个子女的；
15、再婚前一方生育过一个子女，另一方未生育过，再婚后已生育一个子女的；
16、再婚前一方未生育过，另一方生育过两个子女的。
二、二胎准生证取消
符合生育两个子女规定的夫妻，只需要身份证、户口本、结婚证和婚育情况承诺书到户籍所在地或现居住地的乡镇(街道)计划生育管理机构办理生育登记，不需要办理准生证。
三、二胎产假规定
1、女方法定产假期满后，享受三十天的奖励假，不影响晋级、调整工资，并计算工龄；用人单位根据具体情况，可以给予其他优惠待遇；
2、对于男方来说，作为产假的另一个主要的主体，在生育二胎之后男方享受十五天护理假，工资、奖金和其他福利待遇照发。