伴随重庆职工互助保障活动启动,今后,职工患病可获得一定互助金。记者从新闻发布会上获悉,互助保障主要针对重大疾病、生病住院两种情况。其中,重大疾病可获得1万元互助金。
据重庆市总工会副主席、新闻发言人杨军波介绍,目前,市总工会正在制定职工互助保障活动实施细则,将在全市职工中开展《在职职工重大疾病互助保障》、《在职职工住院津贴互助保障》两个计划。
其中,重大疾病互助保障活动互助费为30元∕年。在有效期内,互助会员首次确诊患有《在职职工重大疾病互助保障》所列的15类重大疾病的一种或多种时,会员可按照有关规定领取1万元互助金。
住院津贴互助保障活动的互助费为80元∕年。在互助保障期生效以后,会员在同一住院治疗期间内,根据在二级以上医院因病住院治疗超过3日（不含）以上的有效住院治疗天数,按照50元∕天的标准,领取住院津贴互助金,最多不超过4500元。今后,市总工会将根据职工需求,逐步推出新的互助保障计划。
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