在挂钩调整中,与退休人员的养老金水平挂钩。以本人调整前按月领取的基本养老金为基数,增加2%,进一步体现了多缴多得的参保缴费激励机制。
我省在2015年调整中,如何向高龄退休人员进行倾斜？我省在2015年基本养老金调整中,认真贯彻国家文件精神,按定额调整和挂钩调整后,再按年龄段适当调整倾斜,重点体现了对高龄（70岁及以上）退休人员的照顾。即：在定额调整76元的基础上,对1940年1月1日至1944年12月31日出生的（74岁至70岁）,再增加14元,达到每人每月90元；对1935年1月1日至1939年12月31日出生的（79岁至75岁）,再增加29元达到每人每月105元；对1934年12月31日以前出生的（80岁及以上）,再增加44元达到每人每月120元。对高龄退休人员的倾斜完全符合国家文件规定精神。
这次调整是如何对基本养老金偏低的企业退休军转干部进行倾斜的？国家文件规定,对基本养老金偏低的企业退休军转干部,继续按照中办发〔2003〕29号文件规定予以倾斜,确保其基本养老金水平不低于当地企业退休人员平均水平。
因此,陕人社发〔2015〕18号文件规定,2015年基本养老金调整后,企业退休军转干部基本养老金水平（不含生活困难补助）仍低于所在市（行业单位按全省）调整后的基本养老金月人均水平的,补足到这一水平。这一规定体现了对基本养老金偏低的企业退休军转干部的照顾,贯彻落实了国家文件规定精神。