我省明年将继续调整企业退休人员养老金,这将是退休金连续十年上涨。
记者昨日采访了解到,我省近日召开2014年国民经济和社会发展计划工作会,规划将于明年调整养老金,制定企业职工工资倍增计划,并发布新年度企业工资指导线和最低工资标准。退休金将第十次调整 根据规划,我省明年将调整企业退休人员养老金,这将是我省自2005年以来,第十次调整退休金。记者昨日采访了解到,我市的月人均退休金已经从2005年的787元,上涨到了2013年的2268元,已经是连续第九年持续上涨。
从近几年的月养老金调整情况来看,我市养老金在2005年、2006年月人均共增加199元,2007年月人均增加125元,2008年月人均增加123元,2009年月人均增加152元,2010年月人均增加175元,2011年月人均增加206元,高于全省平均水平,达到了1767元,2012年又增长了256元,今年初企业退休人员养老金月均上涨245元,月人均养老金达到2268元。2014年养老金上涨后,岛城的退休金也达到了十连涨。医保报销比例将上调 据了解,我省职工和城镇居民医保住院政策范围内医疗费报销比例,明年将分别提高到75%以上和70%以上。此外,还将调整失业保险金标准和工伤人员待遇标准。强化社会保障管理服务,到2014年底社会保障卡持卡人数达到4200万。
我市目前已经确定6家银行发放社保卡,发卡的第一周就将5万张新社保卡发到了企业职工手中,根据规划,年底前将制作新社保卡195万张,尽可能快速地发给企业和参保人。为了保障制卡和发卡顺利,社保局将参保职工的信息与公安部门的户籍信息做了详细比对,比对结果显示,共有69万名参保人的信息出现不一致情况。
据介绍,信息不一致的参保人中,有50余万人的信息出在了电子照片上,还有部分参保人的其它信息不全面,这都需要通过6家银行的信息采集点来完成数据补充。
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