现在的人们越来越重视有关养老的问题,也由于我国的相关的制度日益完善,人们可以在适合劳动的青壮年时期为自己缴纳养老保险,确保退休之后在不能劳动的时候,第一是可以减轻儿女负担,自己供养自己的日常生活,第二也是为了防备异常的变故,自己没有一定的资金养活自己。而且我国的养老保险制度也比较合理。当你有工作的时候只需要自己负担一部分的养老保险费用,其他的则可以由公司承担。但是由于多种原因,可能会失去或离开你当前的工作,或者对于自由职业者而言,自交养老保险到50岁是否核算？一般了解养老保险的在职员工都知道,养老保险若是自己与公司共同负担则是比较划算的。但是自交养老保险到50岁由于费用太高则有点不愿意。但是从现实出发考虑,既然你现在有一定的劳动能力和经济来源,为了减少年老以后儿女的经济负担可以在现在缴纳一定的保险金,但是这个也要因人而异。若过你是长期的自由职业者则可以选择自缴养老保险,因为没有公司替你分担,当然那也是因为你没有相应的付出劳动,但是作为一个长期的在职员工,则不用考虑这个问题了,每个月公司都会定期从你的工资里扣除一部分保险金然后公司会为你缴纳一部分到你的保险金账户。而对于暂时性失业人员来说,则可以考虑暂时停掉养老保险的缴纳,因为这个是可以累积的,暂时停掉也没有关系,等你找到新的工作再转到新的公司继续缴纳养老保险,而不需要自交养老保险50岁。所以不同的人有不同的选择,没必要都自交养老保险到50岁。