全总调研阳泉市企业职工工资分配和社会保险状况7月21日至22日,全总保障工作部调查组来到我市,就2015年企业职工工资分配和社会保险状况进行深入调研。 这次调查是全总为了全面了解掌握职工工资分配和社会保险状况,以更好地参与国家收入分配、社会保障制度改革和“十三五”规划制定,切实维护职工劳动经济权益。我市是我省惟一被全总确定进行此项调查的10个市（区）之一。
在调查中,全总保障工作部调查组通过随机抽取的方式,确定了我市的14家企业和14名企业工会干部及职工为调查对象,分别召开了调研座谈会。在企业调研座谈会上,调查组就企业经营状况、企业目前实行的工资制度、经济下行形势下企业所受影响、工资集体协商发挥作用情况以及企业参与社会保险、住房公积金情况等14方面的内容进行了详细了解。在企业工会干部及职工调研座谈会上,职工工资决定和调整方式、企业加班加点情况、职工对企业工资分配的愿望和要求、职工参加“五险一金”情况和职工对推迟退休年龄的态度等17方面的内容都是调查组重点关注的内容。
此外,调查组还来到阳泉元承建业工程有限公司,就农民工入会情况和农民工的工资分配和社会保险状况进行实地调研。 调查组负责人表示,他们在阳泉听到了来自基层的最真实的声音,总结了不少好经验,也发现了一些面临的困难和问题。他们会认真归纳梳理、积极进行反映、推动加以解决。