市劳动和社会保障局在着力扩大医疗保险覆盖面的同时,致力于深化、细化医疗保险服务,在全市精心编织了一个便捷完善的医保服务网络。市医疗保险千方百计筹措资金,建立连接定点医疗机构、定点药店和医保经办机构的计算机网络,使职工从参保之日起便可享受持卡看病购药的便利。
在定点医疗机构的设置中,注重优化配置医疗卫生资源,定点医疗机构兼顾综合与专科、中医与西医,既有综合力量强的大型医院,又有专科技术突出的特色医院,充分满足了参保职工不同的就医需求。同时,注重将医疗服务向街道社区延伸,目前全市78家定点医疗机构中,有社区医疗服务站35家,占总数的近1／2。为确保参保职工购药方便,用药安全,在2004年对原来定点零售药店实行的“一升不放”变为“升放结合”。升,即升高门槛,规定申请定点零售药店必须通过GSP认证,到2004年底,未通过认证的一律予以取消。放,即放宽准入范围,全面引入竞争机制,取消了以往对定点零售药店所有制的限制。
目前,全市医保定点药店已达55家,全部是民营药店。特别是一批大型医药超市及连锁药店进入定点药店行列,药品价格已明显下降,得到参保职工拥护。该局在全市建立了132个街道社会劳动保障事务所及工作站,建站率达100%,从而将医保服务延伸到城市的每一个“神经末梢”。