佛教在线辽宁讯2013年,辽宁省宗教教职人员在自愿的基础上,养老保险参保率达到91.4%,医疗保险参保率达到98.2%。
据悉,辽宁省各地、各部门强化大局意识、责任意识和服务意识,转变工作作风,充分利用优惠政策,创新工作方法,采取了“四推进、一直接、两补贴”的工作措施。
“四推进”,即一是通报推进。及时通报各地社保工作的进展情况,鼓励先进,督导落后。二是会议推进。召开全省宗教教职人员社保工作推进会,解读政策,明确任务,推动工作落实。三是政策推进。
辽宁省宗教局通过与省人社、财政、民政等部门协调,落实相关优惠政策。四是约谈推进。与未完成工作目标地区的政府分管领导进行约谈,督促推进工作。“一直接”,即辽宁省宗教局直接拨款,帮助省级宗教团体驻会人员和宗教院校人员,以城镇企业职工身份参保。“两补贴”,即对省内两所修女院的参保工作予以资金补贴,解决实际困难。同时,各地还利用短信、报纸、网络等多种形式,向宗教教职人员开展政策宣传,为他们参保开通绿色通道,有力推动了宗教教职人员社保工作。