截至目前,今年报名参加出租车驾驶员从业资格培训的人员已达9600人。2014年出租车驾驶员培训中心计划安排培训32期,每期参加培训考试300人。目前已完成培训8期,有2400人经过培训考试取得出租车驾驶员从业资格,但仍有7200人等待参加培训和考试。
按照培训中心计划,今年培训已经排到了12月29日。随着今年报名人数已满,目前管理处已经暂停出租车驾驶员考前培训报名工作。
据了解,目前我市经培训、考试合格已取得从业资格的出租车驾驶员有5至6万人,在岗的有3万多人。按现有12115辆车计算,每个车约需要2.5个人。总体来看,现有3万多人可以满足出租行业正常运转的需求,但也存在部分新司机找不到出租车,车主找不到“好司机”的情况。
即将改革
实行考培分离 培训由协会承担
按照我市现行的出租车驾驶员从业资格培训、考试体系,报名者经过为期一周培训,考试合格即可取得从业资格证。培训和考试由管理处“一肩挑”。但按照交通运输部及的要求,出租车从业人员素质教育要推行“培训社会化、考试规范化、服务便民化、管理精细化”,从业资格取得要实行考培分离。
据透露,近期我市将对现行的出租汽车驾驶员从业资格培训、考试工作进行改革,理顺完善我市出租汽车驾驶员培训、考试体系,提升行业整体服务水平。其中,将恢复由西安出租汽车协会负责驾驶员从业资格的教育培训工作,市出租汽车管理处负责出租汽车驾驶员从业资格考试报名、考试组织、从业资格证发放和从业资格证后续管理工作,不再承担出租汽车驾驶员从业资格教育培训职能。
新办法将在2015年度执行,考试将包括交通部统一制定的“规定动作”和符合地方特色的“自选动作”。具体细则目前仍在调研制定中。
市民声音
希望提高出租车司机准入门槛
据了解,目前报考出租车驾驶员的条件为：具有初中以上文化程度,身体健康,三年以上驾龄。男性60周岁以下,女性55周岁以下。“对这个行业来讲,初中以上的文化程度,门槛还是有些偏低。”市民李勇表示。同时,一业内人士希望新办法的实施,能从严审核,以确保驾驶员队伍管理和整体素质提升。针对目前我市部分的哥“多拉快跑”、“经济效益至上”、“频繁拒载”、“连续拼座”等违规行为,另一位市民王先生建议,提高准入门槛的同时,还应加强对出租车驾驶员职业教育,提升服务意识,严格奖惩制度并真正对驾驶员形成震慑。