五险相信有许多人都不知道，那么对于缴纳情况就更加不清楚了，接下来小编就给大家介绍一下。人力资源社会保障部副部长胡晓义接受中国政府网专访，就实现跨地区顺畅转续 保障参保人员权益进行现场解读并回答网民提问。
首先我们大家就一起来看这位网友，一位网名为蚁族成员的网友提问道：我是北漂，在北京工作十多年了，单位也给上了养老保险，但是我没有解决北京户口，我的养老金在哪里领呢？
对于以上的相关问题，我们一起来看看有关人员的回答是什么？胡晓义回答称，这是这次暂行办法的出台要解决的一个最大的问题，因为要实现的一个重大的突破就是户籍界线。
不管你是因为两各城市之间的户籍不同，还是因为城乡的户籍不同，都不因为这样的区别而影响到你的养老保险权益的累计。胡晓义表示，如果在北京工作10多年了，这10多年一直是参保缴费的话，那么按照现行的规定，他能够累计缴费满15年，将来达到领取待遇的年龄，那么即使户口不在北京，也可以在北京领取养老金。
另外，跨地区转移养老保险需转移单位缴费的12%。胡晓义表示，按照原来的办法，跨地区的转移就业只转移个人账户的资金，也就是个人缴费的那一部分。新的办法规定，除了要转移个人缴纳的全部本息之外，还要转移一部分单位缴费，也就是社会统筹的这部分资金。
她说之所以作出这种调整和完善的决策，是因为在地区之间有一个社会保险基金平衡的需要，如果转出地只转移个人缴费，不转移单位缴费的话，那么转入地将来要承担这些人的支付养老金的责任，那么它的资金肯定就会发生短缺。
但是如果把单位缴费全部都转移给转入地的话也会有一定的问题。因为中国现在已经有5600多万退休人员在领养老金了，这些养老金都是在当地发的，这些养老金的资金来源正是由各个单位在缴费所形成的基金，用它来支付退休人员养老金，如果把单位缴费都转移出去的话，那么转出地保证当期养老金的按时足额发放就会带来资金上的不平衡。
所以平衡转入地和转出地之间的资金关系，确保当前养老金发放和未来的养老保险资金支付的需求，就决定了如果劳动者转移就业的话，那么大部分单位缴费要转给转入地，也就是现在规定的12%的单位缴费要转出去。
最后，关于养老金的相关知识，我们还需要了解的就是12%大体相当于单位全部缴费的60%左右，少部分是留在当地用于保证退休人员的养老金的按时足额发放的。