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企业年金是企业为员工谋取的一项福利,其缴费由员工和企业共同负责。员工退休后,可按月或一次性领取企业年金。那么企业年金比例是多少呢?保险网将从企业年金缴费比例和允许提取比例两方面为您介绍。

企业年金缴费比例是多少?

企业年金的缴费比例不超过员工股工资总额的1/12,员工和企业合缴不超过员工工资总额的1/6。

具体的缴费比例为:企业缴纳企业工资总额的8%,个人缴费本人缴费工资的4%,由单位代扣。

企业年金管理模式

企业年金允许提取比例是多少?

企业年金允许提取比例是多少呢?这一点并没有硬性规定。员工只要符合企业年金的领取条件,都可一次性提取或分期提取企业年金。

企业年金如何提取?

1.达到法定退休年龄,职工可一次或分期领取;

2.职工出国定居时,可一次性领取;

3.职工因病(残)丧失劳动能力,可申请一次性或分期领取;

4.在退休前死亡,继承人可申请一次性领取。

*本资料所载內容仅供您更好地理解保险知识之用;您所购买的产品保险利益等内容以保险合同载明为准。
本文标签: 企业年金
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